Update 44 minute în urmă
Timp de citire: 3 minute
Articol scris de: Maria Simionescu
În România, digitalizarea devine un element de bază pentru competitivitatea firmelor, inclusiv a celor mici și mijlocii (IMM-uri). Potrivit ziaruldeiasi.ro, soluțiile informatice avansate sunt din ce în ce mai recunoscute ca fiind necesare pentru a asigura eficiența operațională și respectarea legislației, în special în domeniul salarizării, care este strict reglementat.
Antreprenorii se confruntă cu o creștere continuă a costurilor, dar și cu lipsa personalului specializat și modificările legislative frecvente, ceea ce îi împinge să caute soluții care să minimizeze riscurile și să economisească timp. Printre aceste soluții, investițiile în software HR au devenit esențiale pentru a asigura conformitatea cu legislația muncii și normele fiscale.
Modificările legislative apar frecvent, iar aplicarea lor corectă necesită timp și competențe specializate. O simplă eroare în calculul salariilor sau contribuțiilor poate atrage sancțiuni financiare, iar multe firme mici și mijlocii au utilizat anterior soluții manuale, care au un risc ridicat de greșeli. Software-ul HR modern răspunde acestor nevoi prin automatizarea calculelor și integrarea rapidă a modificărilor legislative.
Într-un mediu economic instabil, antreprenorii care folosesc soluții digitale de salarizare beneficiază de un control mai bun asupra proceselor interne și reduc stresul asociat conformării legale. Aceste sisteme simplifică managementul contractelor, pontajelor și raportărilor, economisind timp considerabil care poate fi redirecționat spre activități importante pentru dezvoltarea afacerii.
Din punct de vedere financiar, investiția în software-ul de salarizare se dovedește a fi adesea mai redusă decât costurile ascunse ale muncii manuale, cum ar fi orele suplimentare și erorile. Digitalizarea salarizării nu reprezintă doar un proces tehnic, ci este vitală pentru a menține relații sănătoase între angajatori și angajați, influențând direct încrederea și satisfacția personalului.
Bursa de Valori București a început săptămâna cu o tendință de creștere, stabilind un nou record istoric. Acest avans a fost susținut de intensificarea cumpărărilor pe acțiunile marilor companii din domeniul energiei, telecomunicațiilor și serviciilor financiare, conform zf.ro.
Președinta Comisiei Europene, Ursula von der Leyen, a anunțat marți finalizarea unui acord comercial între Uniunea Europeană și India, după două decenii de negocieri. Potrivit informațiilor oferite de ziaruldeiasi.ro, acest parteneriat nu doar că va sprijini comerțul, ci va marca o reorientare în fața provocărilor globale actuale.
Confederația Operatorilor și Transportatorilor Autorizați din România (COTAR) contestă afirmațiile Autorității de Supraveghere Financiară (ASF) despre stabilitatea pieței RCA, subliniind problemele grave cu care se confruntă sectorul. Într-o scrisoare adresată conducerii ASF, semnată împreună cu alte organizații, COTAR subliniază impactul falimentelor asupra populației și firmelor românești, conform datelor oferite de Agerpres.
India își propune să reducă semnificativ taxele vamale pentru automobilele importate din Uniunea Europeană, de la niveluri actuale, care ating până la 110%, la doar 40%. Conform surselor citate de Reuters, această măsură vine în contextul negocierilor pentru finalizarea unui acord de liber schimb, care ar putea fi anunțat marți.