Persoanele aflate în concediu de creştere a copilului vor plăti CASS începând din septembrie 2025

De la începutul lunii septembrie 2025, anumite categorii de persoane, până acum scutite de la plata contribuției de asigurări sociale de sănătate, vor fi obligate să contribuie cu 10% din indemnizație pentru a-și menține calitatea de asigurat și pentru a beneficia de servicii medicale decontate de stat, conform unui proiect de lege recent.

Potrivit digi24.ro, aceste rețineri vor fi efectuate automat, direct de către instituția plătitoare, din sumele acordate drept indemnizație, pe întreaga perioadă de eligibilitate. Contribuția se va calcula și se va deduce din valoarea efectivă a indemnizației, indiferent de cuantumul acesteia, iar reținerea se va face la sursă, din sumele plătite de instituțiile subordonate Ministerului Muncii.

Proiectul de lege urmărește stabilizarea finanțelor publice, limitând cheltuielile permanente și introducând măsuri fiscale și bugetare speciale. În prezent, se va aplica o reținere de 10% din indemnizația acordată lunar, inclusiv pentru persoanele în concediu de creștere a copilului, care anterior erau scutite de CASS.

Conform informațiilor citate de sursa menționată, indemnizația pentru creșterea copilului va fi calculată ca 85% din media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni din ultimii doi ani anterior nașterii, cu anumite limite minime și maxime. Astfel, această indemnizație nu poate fi mai mică de 1.651 de lei și nici mai mare de 8.500 de lei în anul 2025.

Notațiile oficiale arată că din suma de 5.100 lei, se va reține CASS de 10%, adică 510 lei, rezultând o indemnizație netă de 4.590 lei. De asemenea, pentru concediul de maternitate de 126 de zile, atât pre, cât și postnatal, nu se va mai face reținere de CASS, conform sursei.

Un aspect important menționat de digi24.ro este și faptul că indemnizația pentru concediul de creștere a copilului poate varia în funcție de media veniturilor realizate în ultimele 12 luni, dar nu poate fi mai mică de 1.651 lei sau mai mare de 8.500 de lei. Pentru indemnizațiile din incapacitate temporară de muncă cauzate de boli, cuantumul brut lunar va fi stabilit în funcție de tipul bolii, cum este cazul bolilor cardiovasculare, pentru care se aplică un procent de 75% din baza de calcul.