Salariul minim european ajunge pe masa Guvernului
Salariul minim european ajunge pe masa Guvernului
București, vineri - Ministerul Muncii a pus în dezbatere un act normativ prin care se propune introducerea unui salariu minim european în România. Conform acestui document, salariul minim european ar urma să fie calculat pe baza a 50-52% din salariul mediu brut, ținând cont și de indicatori precum inflația, rata de creștere a salariilor din țară și productivitatea muncii.
Conform analiștilor economici, această nouă formulă stabilită ar putea determina un salariu minim european situat între 3800 și 4200 de lei. Scopul principal al acestui salariu minim este acela de a menține puterea de cumpărare a angajaților cu venituri mici, un aspect esențial în contextul economic actual.
Premierul Marcel Ciolacu a anunțat că introducerea salariului minim european figurează pe ordinea de zi a ședinței de Guvern de vineri. "Introducem azi salariul minim european în România, în concordanță cu directiva europeană și după consultări cu partenerii sociali," a declarat premierul înainte de începerea ședinței.
Cu toate acestea, deși salariul minim ar putea fi adoptat oficial în cadrul ședinței, implementarea efectivă este prevăzută pentru ianuarie 2025. Această amânare este necesară deoarece mediul de afaceri din România ar putea întâmpina dificultăți în susținerea unei noi creșteri a salariului minim pe termen scurt.
În prezent, salariul minim pe economie este de 3300 lei brut, iar de la 1 iulie, acesta va crește la 3700 lei brut, cu 300 de lei scutiți de taxe. Cu toate acestea, noul salariu minim european își propune să aducă o schimbare semnificativă pentru angajații cu venituri mici, prin protejarea și îmbunătățirea puterii lor de cumpărare.
Premierul Ciolacu a subliniat importanța acestei măsuri pentru economia românească, declarând: "Introducem azi salariul minim european în România, în concordanță cu directiva europeană și după consultări cu partenerii sociali. Urmărim protejarea puterii de cumpărare, un câștig salarial mediu brut cât mai apropiat de 50% din salariul mediu net pe economie și raportarea la productivitatea muncii," a explicat prim-ministrul.
Această măsură vine ca o reacție necesară la presiunile inflaționiste și la provocările economice cu care se confruntă România, având rolul de a oferi o mai mare stabilitate și siguranță financiară angajaților vulnerabili.
Rămâne de văzut care va fi impactul real al acestei decizii pe termen lung și cum va influența ea economia românească. Însă, introducerea salariului minim european reprezintă un pas important în direcția alinierei cu standardele Uniunii Europene și în sprijinirea cetățenilor cu venituri mici.
